O que é COACHING?
É a arte de estabelecer acordos. É uma ampliação de percepção sobre o mundo.
É um processo que visa aumentar o desempenho de um indivíduo, grupo ou empresa, ampliando os resultados positivos, por meio de metodologias, ferramentas e técnicas conduzidas por um profissional (coach) em parceria sinergética e dinâmica com o cliente (coachee).
Por meio do processo de Coaching, clientes conquistam aprendizados, desenvolvem novas habilidades, melhoram seu desempenho e sua qualidade de vida.
Em nossos processos de coaching, você aprende:
ɤ Identificar e superar as crenças limitantes
ɤ Controlar as emoções
ɤ Aprenda a lidar com os seus medos
ɤ Melhorar nos relacionamentos
ɤ Identificar pontos fortes e de melhoria
ɤ Aumentar autoconfiança
ɤ Quebrar bloqueios
ɤ Sucessão de carreira
ɤ Desenvolver competências
ɤ Mudar padrões de comportamentos
ɤ Alcançar seus objetivos
ɤ Ganho de performance
ɤ Aprender a liderar
ɤ Aprender a delegar
ɤ Tomar decisões assertivas
Os processos de Coaching e Mentoring podem ser feitos de forma totalmente on-line. O Coaching tem uma duração de até 6 (seis) meses, podendo ser semanais, quinzenais ou mensais, de acordo com o que o coach, empresa ou coachee julgarem melhor. Já Mentoring não possui qualquer artifício que limite o ciclo em que as sessões serão realizadas.
Sigilo absoluto. De acordo com a ética profissional, tudo o que é abordado durante as sessões deve permanecer apenas entre coach e coachee ou mentor(a) e mentee, pois o sigilo é fundamental.
